с тестом 1. Управленческие, финансовые, научные, технические, производственные
документы классифицируются на основании:
а) по содержанию и назначению:
б) по сфере деятельности;
в) по фактору доступности.
2. Документы, которые в юридическом плане относятся к нормативно-правовым актам, позволяющим решать возникающие в сфере управления проблемы и вопросы, – это:
а) информационно-справочные и справочно-аналитические;
б) отчетные;
в) распорядительные.
3. Постановление, решение, приказ, указание относятся к документам:
а) распорядительным;
б) информационно-справочным и справочно-аналитическим;
в) отчетным.
4. Распоряжение руководителя, основной распорядительный служебный документ повседневного управления, содержащий нормы, обязательные для исполнения подчиненными, – это:
а) решение;
б) приказ;
в) постановление.
5. Акт, справка, служебная записка, заявление относятся к документам:
а) распорядительным;
б) отчетным;
в) информационно-справочным и справочно-аналитическим.
6. Документ, закрепляющий правовые отношения юридических лиц
(контрагентов) или физического лица с юридическим лицом, – это:
а) договор;
б) справка;
в) заявление.
Вас ввести в штатное расписание службы ПАСОП должность мастера газодымозащитной службы в связи с необходимостью заправки дыхательных аппаратов сжатого воздуха (АСВ-2) – это:
а) акт;
б) служебная записка;
в) договор.
8. Представление сторон, предмет, обязательства сторон, условия и порядок расчетов, ответственность сторон, срок действия, юридические адреса и платежные реквизиты сторон – это модули:
а) акта;
б) служебной записки;
в) договора.
9. Заявление продавца, экспортера о желании заключить сделку с указанием ее конкретных условий – это:
а) оферта;
б) акцепт;
в) рекламация.
10. Краткое письменное изложение биографических данных, характеризующих образовательную подготовку, профессиональную деятельность и личные качества человека, претендующего на должность, – это:
а) автобиография;
б) резюме;
в) рекомендательное письмо.