Рассмотрите предложенные ситуации. Исходя из классификации правомерного поведения в зависимости от его мотивов укажите, к какому виду правомерного поведения относится поведение участников правоотношений. Во всех ли ситуациях поведение является правомерным?

5.1. Иванов никогда не опаздывает на работу, не задерживается на обеде и не уходит с работы раньше, так как уверен, что соблюдение дисциплины и режима рабочего времени благотворно сказывается не только на его деятельности как работника, но и всего коллектива в целом.

ответ:

5.2. Петров никогда не опаздывает, но при этом считает, что от его опоздания организация не развалилась бы и тайно ненавидит руководство за установление начала рабочего дня с 8.00.

ответ:

5.3. Сидоров, несмотря на неоднократные устные замечания начальника и угрозах быть привлеченным к дисциплинарной ответственности за нарушения трудовой дисциплины, регулярно опаздывает, оправдывая свое поведение тем, что свои обязанности он успевает качественно выполнить, и для этого он задерживается на работе, таким образом, свое рабочее время он отрабатывает.

ответ:

5.4. Федоров уходит с работы сразу же, как только его пребывание на рабочем месте перестают контролировать. Если он знает, что начальника не будет с утра- обязательно намеренно придет позже не меньше чем на полчаса. Когда его отсутствие обнаруживается, начальник его ругает, Федоров какое-то время соблюдает дисциплину, находясь под наблюдением шефа, но только тот перестает контролировать- опоздания возобновляются.

ответ:

5.5. Шишкин не опаздывает на работу и соблюдает режим рабочего времени, но если все сотрудники решат прийти с обеда позже, он придет вместе со всеми, даже если у него есть возможность вернуться вовремя.

ответ:

5.6 Васильев установленный режим рабочего времени практически никогда не соблюдает, опаздывает и может даже прогулять без уважительной причины. Может уйти на несколько часов в середине рабочего дня по своим делам, не отпрашиваясь. Не уволили его до сих пор только потому, что он является уникальным и высокопрофессиональным специалистом в своей области. И он считает, что ничего не нарушает и действует с молчаливого разрешения начальника.

ответ:

5.7. Гришин строго соблюдает режим рабочего времени, так как боится быть уволенным. На уговоры коллег, связанных с нарушением трудовой дисциплины не поддается

ответ:

Margo231    1   04.11.2020 13:18    35