Ситуация 2. педагог работает в данной школе 12 лет, имеет двоих детей,школьного и дошкольного возраста.она обратилась к администрации школы с предоставить ей дополнительно к летнему отпуску 2 недели за свой счет . поскольку по состоянию здоровья она может выехать с детьми на море только в сентября. руководитель школы не подписал заявление,заявив , что в сентября начинается учебный процесс и заменить ее не кем. однако отказ был категорическим, поскольку этот педагог ,если возникала такая необходимость , по первой директора оставалась после работы для выполнения или заменяла заболевших коллег. получив отказ педагог подала директору заявления 1) с об отпуске, 2) в случае отказа на увольнение действующие лица: педагог и директор школы педагогу: изложить и ее причину директору: принять правильное решение

алтуша9796    3   06.09.2019 02:30    7