Принципы управления – это а) основные требования, предъявляемые к осуществлению функций управления и построению органов управления;
б) формы воздействия руководителя на подчиненных;
в) устойчивые доминирующие формы управленческих отношений между руководителями и подчиненными;
г) правила выбора альтернатив при принятии решений.