После бурной вечеринки Иван Капустин не вышел на работу, не предупредив свое руководство заранее. Во вторник он получил выговор от директора. Правомерны ли действия директора? Какой вид ответственности будет нести Капустин?
vysocskij1961
2
15.12.2021 10:13
5
Другие вопросы по теме Обществознание
Рофлер
13.02.2021 22:50
shoma22
02.07.2019 03:50
roapoaop
05.06.2019 05:30
Налим12
05.06.2019 05:30
alicegluskin
05.06.2019 05:30
Mafiy12
16.04.2020 06:36
dasha148ttt
16.04.2020 06:36
kripto123
16.04.2020 06:36
dimannn8980
16.04.2020 06:36
Популярные вопросы
- (по)зимнему. составить 2 предложения. в 1 слово с раздельным...
2 - Вкуске 112 м материи.из одиннадцати шестнадцатых куска сшили...
1 - Найди корень уравнения: 563х+7864(231+х)=98х-328(6х+23)...
3 - Скорость передачи данных через adsl- соединения равна 512 кбит/с....
3 - Правящую верхушку общества продолжите фразу...
3 - Текст на тему кому бог , то й усе переможе....
1 - Написать письмо 5-6 предложений однокласснику. в письме рассказать...
1 - Сметана содержит белки, жиры и углеводы в отношении 25: 300:...
1 - Лабораторка по птицам за 8 класс форма видоизмененные верхние...
1 - 1. что такое дифракция? 2. сформулируйте принцип гюйгенса-френеля....
3
Да правомерны
Объяснение:
Капустин совершил прогул рабочего дня и отсутствовал на рабочем месте более 4 часов без уважительной причины. Данное действие регламентируется 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. В следствии чего Капустина можно уволить.