Что понимается под категорией ? какие виды изменений вы можете назвать?

Изменение подразумевает под собой переход от одного состояния к другому; это перемена к чему-то. Важно отметить, что у подобной перемены необязательно положительный характер, иначе это было бы улучшение. Это плохое или хорошее, но изменение.

Виды изменений:

Например, в организации:

- плановые

- допустимые

- нежелательные

- недопустимые

по механизму развития изменения делятся на:

- эволюционные

- революционные

по типу социальных связей изменения делятся на:

- структурные

- функциональные

- процессуальные

- мотивационные

по направленности изменения делятся на:

- однонаправленные

- циклические

- спиралевидные

по сферам общественной жизни изменения делятся на:

- социально-экономические

- научно-технические

- индустриально-технологические

- социально-политические

- социально-культурные