В коммерческом банке «Ирис» освободилась должность начальника отдела валютных операций. На замещение вакантной должности претендуют два человека: заместитель начальника отдела валютных операций тов. Серегин С.А. и старший менеджер отдела пластиковых карт тов. Мишин Р.М. Руководство банка решило провести заседание аттестационной комиссии, в ходе которого предусматривается принять решение о назначении начальника отдела валютных операций. В роли менеджера по персоналу этого банка и члена аттестационной комиссии выступите с оценкой деятельности каждого из претендентов и предложением по замещению вакантной должности.
Сегодня мы собрались здесь, чтобы рассмотреть двух кандидатов на должность начальника отдела валютных операций в коммерческом банке "Ирис". Давайте внимательно просмотрим их деятельность и способности, чтобы принять обоснованное решение о назначении на эту важную должность.
Наш первый кандидат - заместитель начальника отдела валютных операций, тов. Серегин С.А. Позвольте мне привести аргументы в его пользу. Серегин обладает значительным опытом работы в отделе валютных операций, что позволяет ему прекрасно понимать все аспекты этой сферы. За последние несколько лет он активно принимал участие в разработке и внедрении новых систем и процедур в отделе, что способствовало его совершенствованию. Он также проявляет большой интерес к обучению персонала, проводит внутренние тренинги и обучающие мероприятия, что усиливает профессиональные навыки сотрудников.
Однако, у Серегина есть некоторые слабые места. Из отзывов коллег мы узнали, что он не всегда эффективно управляет командой. Его подход к делегированию задач не всегда лучший, что часто приводит к недопониманию и неэффективной работе. Кроме того, его недостаточная общительность может быть преградой для расширения сети контактов и установления важных бизнес-связей.
Перейдем к рассмотрению нашего второго кандидата - старшего менеджера отдела пластиковых карт, тов. Мишина Р.М. Мишина также можно отметить сильные стороны, которые могут быть полезными для должности начальника отдела валютных операций. Во-первых, он обладает широким кругозором в области финансов и банковской сферы, так как у него есть опыт работы как в отделе пластиковых карт, так и в других подразделениях банка, включая отдел валютных операций. Это позволяет ему иметь глубокое понимание общих целей и задач банка.
Мишин также известен своим хорошим чувством организации и планирования. Он способен разбираться в сложных ситуациях и принимать обоснованные решения на основе анализа данных и фактов. Он пользуется высоким авторитетом среди своих коллег и отличается отличными коммуникативными навыками, что позволяет ему успешно сотрудничать с разными уровнями управления.
Однако, мы также должны учесть некоторые недостатки Мишина. В отличие от Серегина, он не имеет прямого опыта работы в отделе валютных операций. Это может создать некоторые проблемы в начале его работы, так как ему нужно будет требовать дополнительного времени для овладения всеми особенностями этой области. Кроме того, у него недостаточно контактов в индустрии, и ему потребуется время на установление новых деловых связей и открытие новых возможностей для банка.
Итак, после изучения деятельности обоих кандидатов я представляю следующее предложение. Учитывая значительный опыт работы в отделе валютных операций, заслуги в разработке новых систем и процедур, а также заметные успехи в обучении персонала, я предлагаю назначить на позицию начальника отдела валютных операций тов. Серегина С.А. Однако, в связи со значительным опытом работы в индустрии, глубоким пониманием банковской сферы и отличными коммуникативными навыками, я также рекомендую рассмотреть тов. Мишина Р.М. в качестве консультанта для Серегина, который будет помогать в определенных вопросах и обеспечит гладкое введение новой команды в работу.
Оба кандидата имеют уникальные навыки и опыт, и я уверен, что данное предложение будет сочетать их лучшие качества и обеспечит успешное развитие отдела валютных операций в нашем банке "Ирис".
Спасибо за ваше внимание и готов ответить на любые дополнительные вопросы или уточнения.