Рассчитать рабочего времени, если на вашем предприятии 2 выходных дня, 12 праздничных дней, очередной отпуск 24 дня, болезни 8 дней, отпуск на учебу 4 дня и гос-ные обязанности 2 дня

Решение: 
Календарный фонд времени, дни - 365 
Количество нерабочих дней (праздничных и выходных): 12+2=14 
Количество календарных рабочих дней:365-14=351 
Неявки на работу, дни (очередные и дополнительные отпуска, учебные отпуска, болезни; прочие неявки, разрешенные законодательством):
24 + 4 + 8 + 2 = 38 
Число рабочих дней в году: 351-38 = 313 
Средняя продолжительность рабочего дня, часы: 8,00 

Полезный фонд времени одного рабочего, часы: 313*8 = 2504