ТОП-менеджмент организации, с точки управленческого решения, в основном занят: решением неструктурированных проблем с непрограммируемых решений;
решением структурированных проблем с непрограммируемых решений;
решением неструктурированных проблем с программируемых решений;
решением структурированных проблем с программируемых решений;
решением достижения стратегических целей при минимизации ресурсов организации.