Планом предприятия на год предусматривается выпуск трех видов продукции: А – в количестве 3 000 ед. (расход зарплаты на единицу – 1 012 р.), В – 1 200 ед. (расход зарплаты – 428 р./ед.), С – 7 500 ед. (расход зарплаты – 245 р./ед.). Доплаты к тарифному фонду – 40 %. Дополнительная заработная плата – 25 %. Годовой фонд заработной платы вс рабочих составляет 15 % от годового фонда заработной платы основных рабочих. Численность служащих планируется 8 чел. Среднемесячная зарплата одного служащего – 15 800 р.
Определите фонд годовой заработной платы персонала предприятия

Фонд годовой заработной платы персонала предприятия можно определить следующим образом:

1. Рассчитаем фонд заработной платы основных рабочих.

Для этого нужно умножить годовой фонд заработной платы всех рабочих на 15%:
Фонд заработной платы основных рабочих = (15% * годовой фонд заработной платы всех рабочих)

2. Рассчитаем фонд доплат к тарифному фонду основных рабочих.

Для этого нужно умножить фонд заработной платы основных рабочих на 40%:
Фонд доплат к тарифному фонду основных рабочих = (40% * фонд заработной платы основных рабочих)

3. Рассчитаем фонд дополнительной заработной платы основных рабочих.

Для этого нужно умножить фонд заработной платы основных рабочих на 25%:
Фонд дополнительной заработной платы основных рабочих = (25% * фонд заработной платы основных рабочих)

4. Рассчитаем фонд заработной платы служащих.

Для этого нужно умножить среднемесячную зарплату одного служащего на 12 месяцев и на количество служащих:
Фонд заработной платы служащих = (среднемесячная зарплата одного служащего * 12 * количество служащих)

5. Сложим все фонды заработной платы для получения фонда годовой заработной платы персонала предприятия:
Фонд годовой заработной платы персонала предприятия = (фонд заработной платы основных рабочих + фонд доплат к тарифному фонду основных рабочих + фонд дополнительной заработной платы основных рабочих + фонд заработной платы служащих)

Давайте рассчитаем значения по шагам:

1. Рассчитаем фонд заработной платы основных рабочих:

У нас нет информации о годовом фонде заработной платы всех рабочих, поэтому мы не можем выполнить этот шаг и перейдем дальше.

2. Рассчитаем фонд доплат к тарифному фонду основных рабочих:

Так как у нас нет информации о фонде заработной платы основных рабочих, это значение будет равно нулю.

Фонд доплат к тарифному фонду основных рабочих = 0

3. Рассчитаем фонд дополнительной заработной платы основных рабочих:

Так как у нас нет информации о фонде заработной платы основных рабочих, это значение будет равно нулю.

Фонд дополнительной заработной платы основных рабочих = 0

4. Рассчитаем фонд заработной платы служащих:

Фонд заработной платы служащих = (15 800 р. * 12 * 8)

Фонд заработной платы служащих = 1 510 400 р.

5. Сложим все фонды заработной платы для получения фонда годовой заработной платы персонала предприятия:

Фонд годовой заработной платы персонала предприятия = (0 + 0 + 1 510 400 р.)

Фонд годовой заработной платы персонала предприятия = 1 510 400 р.

Таким образом, фонд годовой заработной платы персонала предприятия составляет 1 510 400 рублей.