Электромонтер Афанасьев А. А. производил работу ручным молотком без защитных очков. Окалиной был травмирован глаз. Как классифицируется данный случай по степени тяжести, если известно, что электромонтер потерял зрение на один глаз? Имеет ли он право работать по профессии? Какую необходимо было оказать данному работнику?

Данный случай классифицируется как профессиональное заболевание или повреждение.

Степень тяжести данного случая будет зависеть от категории потери зрения на один глаз. Обычно используется система классификации, основанная на следующих категориях:

1. Непостоянная (временная) утрата зрения на один глаз, когда зрение восстанавливается полностью или частично в течение определенного времени.
2. Утрата зрения на один глаз с снижением зрительной функции, когда зрение восстанавливается только частично, но достаточно для выполнения повседневных функций.
3. Окончательная (постоянная) утрата зрения на один глаз, когда зрение не восстанавливается и работник полностью теряет зрительные функции этого глаза.

Обычно предоставляют специализированную медицинскую комиссию, которая проводит освидетельствование и классифицирует степень тяжести потери зрения на основе клинических данных и результатов медицинских исследований.

Относительно права на работу по профессии, в которой опасность получения повреждения зрения высока, решение принимается органами здравоохранения и соответствующими правительственными органами, такими как Министерство Труда. Возможно, что электромонтер Афанасьев А. А. с окончательной утратой зрения на один глаз будет временно либо полностью ограничен в работе по данной профессии или ему может быть предложена смена трудовой деятельности на более безопасную.

Оказать данному работнику была необходима медицинская помощь для лечения травмы глаза и реабилитации. Это может включать операции, ношение специальных линз или протезирование. Также могут потребоваться консультации специалистов, таких как офтальмолог или реабилитационный врач, чтобы помочь работнику адаптироваться к новым условиям и сделать переход на работу, не связанную с высоким риском травмы глаз.