На заводе шинных изделий назначили внешнего управляющего. Прежний директор был отстранен от дел. Однако он каждый день продолжал ходить на работу, занимал свой кабинет и интересовался делами завода. Однажды на проходной у него отобрали пропуск и на завод не пустили, сославшись на указание внеш¬него управляющего.
Законно ли поступили вахтеры завода?

Здравствуйте! Давайте разберемся в данной ситуации.

На заводе шинных изделий назначили внешнего управляющего, который стал основным руководителем завода. Следовательно, все решения по отношению к работе завода должны быть принимаемы внешним управляющим.

Прежний директор был отстранен от дел, что означает, что он лишился своих полномочий и права руководить заводом.

Однако, несмотря на свое отстранение, прежний директор продолжает ходить на работу, занимать свой кабинет и интересоваться делами завода. Такое поведение прежнего директора может рассматриваться как нежелание соблюдать принятое решение об отстранении и продолжение незаконной деятельности.

Поэтому, когда на проходной отобрали пропуск у прежнего директора и не пустили его на завод, сославшись на указание внешнего управляющего, вахтеры завода придерживались правильной практики. Действия вахтеров были законными и они соблюдали указание нового руководства завода.

Внешний управляющий, который назначен на должность директора завода, является законным и правомочным руководителем. В соответствии с принятой процедурой и компетенцией внешнего управляющего, решения, принимаемые им, должны быть обязательными для всех сотрудников завода.

Таким образом, действия вахтеров, отобравших пропуск у прежнего директора и не пустивших его на завод, были законными и соответствовали указанию нового управляющего. Вахтеры только выполнили свою служебную обязанность, соблюдая порядок и правила, установленные на заводе.