Какие нарушения были допущены при увольнении работника? Правомерно ли увольнение Ухова? Какое решение примет суд? Тракторист Ухов был уволен с работы за неоднократное неисполнение без уважительных причин своих трудовых обязанностей, так как в течение года на него было наложено три дисциплинарных взыскания. При рассмотрении в суде его иска о восстановлении на работе выяснилось, что никаких объяснений до наложения взысканий с него не требовали, кроме того, за третий проступок администрация объявила ему выговор и одновременно уволила.

tchasikova2018    2   30.05.2021 19:38    11