Войнова, работая у индивидуального предпринимателя Иванова, ушла в отпуск по уходу за ребенком на два года. После возвращения, она обнаружила, что на ее рабочее место уже приняли другого работника. Иванов мотивировал это тем, что она слишком долго пробыла в отпуске по уходу за ребенком. Прав ли работодатель? ответ обоснуйте.

Kris15kim    3   14.02.2021 16:09    17