Каков порядок применения дисциплинарного взыскания (Статья 194)?
artemazarenko
3
01.06.2020 16:35
1
Другие вопросы по теме Обществознание
armanpozitiva
24.06.2019 01:30
arcadig01
24.06.2019 01:30
rafaelkhasanov
13.05.2020 09:43
yuralavrenov2016
07.10.2019 06:20
dimon111222
07.10.2019 06:20
cyrkunova56
11.09.2019 04:40
гульназ5623
11.09.2019 04:40
Артём00071
11.09.2019 04:40
елмира1
11.09.2019 04:40
Камишок7
11.09.2019 04:40
Популярные вопросы
- Дилоидный набор клетки составляет 48 хромосом. сколько хроматид...
3 - Вбензобаг перед поездкой залии 21 литр бензина. во время поездки...
3 - Для полива огорода надо 8 ведёр воды в день. в одну бочку налили...
2 - Эссе на тему древние народные традиции природопользования...
2 - Какие из этих притоков свислочи правые ,а какие левые: талька ,вяча,синяя,лошица,цна,слепня?...
3 - Запишите полные ионные и краткие ионные уравнения h2so4+fe(oh)3...
3 - 13. complete the sentences with for or since. 1 i’ve been drinking...
3 - 3. какое значение имеет оболочка в жизни клетки? 4. что произойдет...
1 - Напишіть 10 пунктів {план} до твору неймовірні пригоди івана сили...
1 - 10 кг груш стоят дороже чем 10 кг яблок на 45 рублей. на сколько...
3
Если мы говорим про применение дисциплинарного взыскания, то это статья 193 ТК РФ.
Порядок применения дисциплинарного взыскания:
Выявление противоправного поведения работника.Установление вины работника в совершении проступка.Получение от работника объяснения в письменной форме.При отказе работника от дачи объяснения - составление акта по истечении 2 рабочих дней. Издание приказа о применении взыскания.Объявление работнику приказа под расписку в течение 3-х рабочих дней со дня его издания. При отказе работника подписать приказ - составление акта.