Улучшить перевод и ответить на вопросы yours is a monochrome culture. a nurse in an elderly-care home where you are the nursing supervisor comes from a more polychrome society, and her work habits arc beginning to bother a lot of people, including several physicians and numerous residents. the latter complain that she is always late for her tasks, whether bathing them, helping them to the toilet, or taking them down to the dining room at mealtime. they say she's too friendly, by which they mean she spends too much time chatting with people (who nevertheless appreciate it a lot), and this puts her behind schedule. physicians and other nurses complain that she's late to meetings and often reports late to work, which means someone on the shift before hers has to stay on until she arrives. everyone likes this woman— she's outgoing and very compassionate—but she can be exasperating when it comes to managing her time. what's your next move? answer the questions 1. why do you think your colleague behaves this way? 2. what would you say to the colleague in this situation? 3. would you try to explain to her the difference between countries? 4. would you make an attempt to explain to her how she has to behave? do you think she will follow your advice? твое монохромный культура. медсестра в пожилой уходу дома, где вы находитесь руководитель уход приходит из более полихромной общества, и ее рабочие привычки дуги начинают беспокоить много людей, в том числе несколько врачей и многочисленных жителей. последнее жалуются, что она всегда поздно для ее , будь купания их, им в туалет, или принимать их в столовую на ужин. они говорят, что она слишком дружелюбно, с которых они значит, что она тратит слишком много времени, болтая с людьми (которые, тем не менее, будет ), и это ставит ее позади графика. врачи и другие медсестры жалуются, что она поздно встреч и часто сообщает опаздывал на работу, что означает, кто-то на смену, прежде чем ее есть, чтобы остаться на, пока она не приходит. каждый любит это женщинам-она исходящих и сострадательным, но она может быть раздражающей, когда дело доходит до ее время. каким будет ваш следующий шаг? ответь на вопросы 1. почему вы думаете, что ваш коллега ведет себя таким образом? 2. что бы вы сказали коллеги в этой ситуации? 3. вы бы попытаться объяснить ей разницу между странами? 4. вы сделать попытку объяснить ей, как она должна себя вести? как вы думаете, она будет следовать вашему совету?

KriRo77    1   01.07.2019 05:50    1